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Governance
Composto da amministratori non esecutivi indipendenti e alti dirigenti, il nostro Comitato direttivo ESG definisce le strategie del Gruppo in merito alle prospettive ambientali, sociali e di governance e formula raccomandazioni su eventuali modifiche proposte al Consiglio di amministrazione. Sfruttando l'esperienza dei rappresentanti dei dipartimenti competenti, la task force del progetto ESG rafforza la consapevolezza, le best practice e il reporting.
Le responsabilità del Comitato comprendono:
- identificare le questioni ESG che sono rilevanti e concrete per le operazioni del Gruppo e/o che interessano gli azionisti e altri stakeholder essenziali;
 - riesaminare e monitorare le politiche, le pratiche e le prestazioni del Gruppo in relazione alle questioni ESG chiave e garantire che siano appropriate in relazione a dimensioni, natura dell'attività e ambito della Società;
 - esaminare e raccomandare al Consiglio di amministrazione per l'approvazione della relazione annuale ESG.
 
Governance ESG in AOC
Affinché CSR e sostenibilità si traducano in un cambiamento significativo, è necessario avere il giusto supporto a tutti i livelli dell'organizzazione. Ecco perché abbiamo introdotto un Comitato direttivo per CSR e sostenibilità in cui sono rappresentati i responsabili di tutte le business unit. I membri del Comitato direttivo sono quindi selezionati dal team dirigenziale per rappresentare la propria business unit. Insieme ai responsabili dei flussi di lavoro discutono di nuovi progetti e iniziative ogni 8 settimane.
Comitato direttivo
- È composto dai responsabili delle BU di tutte le entità, CFO, Direttore delle risorse umane e Responsabile globale CSR e sostenibilità. È autorizzato ad approvare progetti e budget per le singole business unit o progetti globali per tutte le business unit.
- Si riunisce ogni 8 settimane per fornire consulenza strategica e linee guida.
CSR & Sustainability department
- Gestione della strategia globale e coordinamento dei progetti. 
- Il Responsabile globale CSR e sostenibilità è membro della Taskforce ESG di TPV che fornisce consulenza al Comitato ESG di TPV.
Responsabili e partecipanti dei flussi di lavoro
- Gestione del flusso di lavoro designato e definizione di progetti/obiettivi/KPI per ogni BU.
- I partecipanti rappresentano le loro BU e assistono i responsabili dei flussi di lavoro per il raggiungimento dei risultati finali.
Pilastri della responsabilità sociale d'impresa
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